員工有多少天有薪假期？多少天年假？年假期間又可否兼職？在強制性假日工作時薪酬又怎麼計算呢？產假是否一定要在孩子出生後才可以開始享用？哪些情況屬於合理缺勤同時又可獲發薪酬？這些都是打工一族最想知道又最關心的問題。以上問題《勞動關係法》可以為你解答。

《勞動關係法》雖然到明年1月1日才生效，不過為了讓市民大眾加深對《勞動關係法》的瞭解，勞工事務局與法務局將會印製多款不同內容的宣傳單張，深入淺出地介紹《勞動關係法》的規定，並會陸續於法律生效前分階段推出。10月8日將會推出第一階段的宣傳單張，內容主要介紹僱員的「工作時間、休假與缺勤」等法律規定，到時只要翻開《勞動關係法》的宣傳單張，相關的疑問就可以一一瞭解。

上述單張可於10月8日起在勞工事務局轄下部門，以及公共行政大樓地下大堂至三樓的法務局法律訊息站索取。詳細的法律原文，現已可到勞工事務局網頁、法務局網頁及澳門法律網下載。