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Plano de Atribuição de Prémios aos Melhores Empregados Portadores de Deficiência e às Entidades Empregadoras Reconhecedoras do Talento de Pessoas Portadoras de Deficiência 2025 A entrega de propostas está aberta a partir do dia 19 de Maio

Direcção dos Serviços para os Assuntos Laborais
2025-05-18 10:00
  • Plano de Atribuição de Prémios aos Melhores Empregados Portadores de deficiência e às Entidades Empregadoras Reconhecedoras do Talento de Pessoas Portadoras de Deficiência 2025 – A entrega de propostas está aberta a partir do dia 19 de Maio

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A fim de evidenciar o desempenho excepcional das pessoas portadoras de deficiência de Macau nos diversos postos de trabalho, bem como reconhecer publicamente os estabelecimentos comerciais, serviços públicos e instituições sem fins lucrativos que empregam esses trabalhadores, ainda como para promover o conhecimento e a aceitação do público sobre a capacidade de trabalho das pessoas portadoras de deficiência, proporcionando-lhes mais oportunidades de emprego e apoiando-os a integrarem-se na sociedade, a Direcção dos Serviços para os Assuntos Laborais (DSAL) e o Instituto de Acção Social (IAS) co-organizam o “Plano de Atribuição de Prémios aos Melhores Empregados Portadores de Deficiência e às Entidades Empregadoras Reconhecedoras do Talento de Pessoas Portadoras de Deficiência 2025”, sendo o período de nomeações entre 19 de Maio e 13 de Junho do corrente ano.

Tanto os empregadores como os trabalhadores portadores de deficiência, desde que reúnam os requisitos, podem ser nomeados para participarem neste Plano

Os trabalhadores portadores de deficiência locais que tenham um horário de trabalho semanal não inferior a 12 horas e que mantenham essa relação laboral com o empregador por um período mínimo de 6 meses, podem ser nomeados pelos seus empregadores, sendo que o júri irá seleccionar entre os trabalhadores nomeados, 10 “Trabalhadores portadores de deficiência com maior distinção”. Outrossim, desde que as entidades empregadoras tenham contratado as pessoas portadoras de deficiência por um período igual ou superior a 6 meses, podem ser nomeadas e louvadas publicamente pelas entidades co-organizadoras, entidades e instituições de reabilitação ou instituições de ensino especial e serem “Entidades empregadoras reconhecedoras do talento de pessoas portadoras de deficiência”. Deste modo, as entidades co-organizadoras convidam vivamente os potenciais proponentes que satisfaçam os requisitos a participarem neste evento e nomearem os trabalhadores portadores de deficiência e os empregadores, apoiando-os agindo.

Período de nomeações entre 19 de Maio e 13 de Junho

O período de apresentação das nomeações é entre 19 de Maio e 13 de Junho, podendo o regulamento do evento e os respectivos impressos serem respectivamente, consultado e descarregados nas páginas electrónicas da DSAL (www.dsal.gov.mo) e do IAS (www.ias.gov.mo) ou serem levantados presencialmente em todas as instalações desta Direcção de Serviços, bem como na sede, na Divisão de Serviços de Reabilitação e no Centro Avaliação Geral de Reabilitação do IAS, podendo ainda inscrever-se na página temática (https://www.dsal.gov.mo/zh_tw/standard/employment_recruitment_disability_activities.html).

Para mais informações, queira contactar esta Direcção de Serviços através do telefone número 8399 9213 ou com o IAS através do telefone número 8399 7794.
 


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